基层党务工作是党的建设和党的工作的重要组成部分，国企党的建设，离不开基层党务工作者。“战斗力”是基层党务工作者战胜风险挑战、积极开拓前进的关键能力要素，是新时期首钢国际党员干部应对纷繁复杂国际贸易市场变化的重要思想武器。步入新时代，党的建设出现新形势、党务工作产生新问题、党务工作者面临新挑战，只有不断增强基层党务工作者的“战斗力”，才能让党的旗帜高高飘扬，党的事业充满活力。

首钢国际的发展历史就是一部党员充分发扬斗争精神、以强劲“战斗力”克服重重艰难险阻的历史。创业初期，基层党员干部同心协力，众志成城，在国际贸易市场中开疆拓土，在激烈市场竞争中奋力苦战，为企业的发展前行铺垫下坚实的基础。进入新时期，广大党员干部围绕企业重点难点问题“啃硬骨头”“打翻身仗”，在历史遗留问题的处理上，坚持“不达目的不罢休”，在劣势企业退出的工作中，坚持“不到长城非好汉”。要传承发扬首钢国际党员干部敢于斗争的进取精神，赓续勇于斗争的精神血脉，推动企业在新的历史时期迈向更高台阶。

增强“战斗力”要着力解决“不作为”的问题。要高度重视党务工作，认识到党务工作对加强基层党组织建设的重要意义，防止“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”。要大力推动党务工作与业务工作深度融合，发挥党组织在完善企业治理中的重要作用，发挥党员干部在推动企业发展中的先锋模范作用。要切实担当作为，履职尽责，重点瞄准难点问题，勇于奋力斗争，敢于破浪前行，以无私无畏的精神服务企业发展，以坚定不移的态度为人民群众排忧解难，在大是大非面前，敢于发声、敢于亮剑。

增强“战斗力”要着力解决“不会为”的问题。要奋力克服本领恐慌，切实增强政治理论学习，深入了解党的发展历史，强化在党的方针政策路线等方面的积淀，用党的创新理论最新成果武装头脑、指导实践、推动工作。要切实提升业务能力，深入钻研业务知识，了解中国特色现代企业制度的基本特点，掌握现代企业管理制度和组织方式，学习国际贸易知识以及经济学基本知识，以有效应对解决重要复杂问题。

“花繁柳密处，拨得开才是手段；风狂雨急时，立得定方见脚跟”。“十四五”伟大征程已然起步，新一轮风险挑战正悄然走来，基层党务工作者要充分发扬斗争精神，切实增强战斗能力，以敢为人先的勇气直面惊涛骇浪，以不屈不挠的意志展现担当作为，立志成为新时代合格的基层党务工作者。